Преимущества зарплатного проекта Новикомбанка для компании

  • Индивидуальный подход при расчете тарифов для фирмы.
  • Зачисление зарплаты на карты в течение часа.
  • Выпуск карт в иностранной валюте для специалистов, работающих за пределами России.
  • Возможность установки банкомата на территории предприятия.
  • Помощь персонального менеджера, который сопровождает организацию на всех этапах работы.

Тарифы по зарплатному проекту для юридических лиц и ИП

Комиссии за подключение и ведение зарплатного проектаЧто такое зарплатный проект: для чего он нужен и как заключить договор с банком нет. Стоимость выпуска карт и процент за перечисление зарплаты рассчитываются в индивидуальном порядке. Для некоторых компаний эти услуги могут быть бесплатными (зависит от ФОТ и количества сотрудников).

Рекомендуем прочитать: Зарплатный проект для ИП и ООО: сравнение тарифов и рейтинг банковЗарплатный проект для ИП и ООО: сравнение тарифов и рейтинг банков.

Преимущества зарплатного проекта Новикомбанка для сотрудников

Для держателей зарплатных карт бесплатным будут:

  • Снятие наличных в банкоматах любых банков без ограничений.
  • Зачисление денег на карту через банкоматы Новикомбанка и Росбанка.
  • Интернет-банк и мобильное приложение, через которые можно оплачивать услуги связи, ЖКХ, совершать переводы по номеру телефона и пр.
  • СМС-уведомления, в том числе сообщения о поступлении зарплаты.
  • Страховой полис для выезжающих за границу.

По зарплатной карте предоставляются следующие привилегии:

  • Кэшбэк до 5%, категории покупок меняются каждые 3 месяца.
  • Участие в программе «Привет, МИР» – от 3 до 20% вернутся с покупок у партнеров МИР.
  • Бонусы по акции «Город», которые можно обменять на поездки по карте «Тройка».
  • Кэшбэк Cash Off – до 17% при оплате товаров/услуг через мобильное приложение.
  • Скидки до 35% при оформлении страховки (КАСКО, страхование имущества, здоровья и пр.).
  • Льготные условия по потребительским кредитам и ипотеке, повышенные ставки по вкладам.

Сотрудники могут воспользоваться услугами персонального банковского менеджера и оформить заявку на кредит или кредитную карту прямо на рабочем месте.

Руководители организации также получают привилегии:

  • Премиальные карты МИР, Виза и Мастеркард, в том числе дополнительные для членов семьи.
  • Специальные условия кредитования.
  • Услуги личного менеджера банка и круглосуточный консьерж-сервис.
  • Карта Priority Pass с доступом в бизнес-залы аэропортов.
  • Дисконтная программа Novikov Group.

Виды карт для сотрудников

Для зарплатных клиентов Новикомбанк выпускает карты российской платежной системы МИР. Карту МИР принимают к оплате на всей территории России. Она имеет интерфейс для бесконтактных расчетов Mir Pay и поддерживает технологию безопасных онлайн-платежей Mir Accept (подтверждение операции СМС-кодом). Карта подключена к транспортному приложению «Тройка», поэтому ею можно оплачивать проезд в общественном транспорте и метрополитене более 60 городов России.

А также к счету можно бесплатно оформить две стандартные или одну золотую карту Visa или Mastercard (без комиссии за обслуживание).
Стоимость премиальной карты МИР1 000 руб./год
СМС-информирование0 руб.
Комиссия за снятие наличных в Новикомбанке и Росбанке0%
Лимит выдачи наличных50 тыс. руб. в сутки
100 тыс. руб. в месяц

Как оформить зарплатный проект в Новикомбанке

Подключить зарплатный проект можно только через отделение Новикомбанка. Подготовьте пакет документов на ваше юр. лицо, для вас рассчитают тарифы, вы заполните заявление и подпишите договор на обслуживание, после чего останется дождаться выпуска карт для сотрудников.

Рекомендуем прочитать: Индивидуальный зарплатный проект: что это такое, как оформить + условия обслуживанияИндивидуальный зарплатный проект: что это такое, как оформить + условия обслуживания.

Какие документы нужны для открытия зарплатного проекта

Перечень документов для ООО:

  • Устав общества с ограниченной ответственностью.
  • Документ, подтверждающий полномочия директора (приказ, протокол, решение), и его паспорт.
  • Приказы о назначении на должность и паспорта иных лиц, имеющих право распоряжаться расчетным счетомГде открыть расчетный счет для ИП и ООО в 2019 году: сравнение тарифов и отзывы.
  • Лицензия, если деятельность является лицензируемой.
  • Документы на занимаемое помещение (выписка ЕГРН, право собственности, договор аренды и пр.).
  • Выписка из ЕГРЮЛ.
  • Письмо из Росстата с кодами ОКВЭД.
  • Сведения о финансовом состоянии – бух. баланс, фин. отчет, налоговые декларации, результаты аудиторской проверки (вариант на выбор).
  • Документы, подтверждающие надежную деловую репутацию юридического лица (отзывы от контрагентов, других банков).

Перечень документов для индивидуального предпринимателя:

  • Паспорт.
  • Лицензии, патенты (при наличии).
  • Выписка из ЕГРИП.
  • Бухгалтерская или налоговая отчетность.
  • Документы, подтверждающие надежную деловую репутацию ИП.

Отзывы о зарплатном проекте Новикомбанка

Вера Васильева:

Сравнивали условия разных банков по зарплатным проектам, в результате выбрали Новикомбанк. Главная причина — карты с большим набором привилегий. Карточка дает участие в нескольких программах кэшбэка, также можно снимать/вносить деньги на счет без комиссии. Персонал нашим выбором доволен. Еще один плюс — это быстрое поступление средств. Отправляешь деньги, и уже через час все сотрудники получают зп.

Анна Батыршина:

В моей компании работают всего 20 человек, но выдача зп даже для такого маленького коллектива была проблемой, пока работали с наличкой. Недавно оформили зарплатный проект в Новикомбанке. Банк лояльно относится к малому бизнесу, поэтому тарифы для нас рассчитали оптимальные. У зарплатных карточек много всяческих плюшек, кэшбэк начисляется практически за все покупки, а мне, как руководителю, еще и премиум-карту оформили.

Юлия Богатырева:

Недавно оформили зарплатный проект для организации в Новикомбанке. Карта совмещает в себе возможности дебетовки и транспортной карточки. Для сотрудников — это тройная выгода, потому что по ней еще и кешбеки начисляются. С банком удалось договориться по условиям, которые нас устроили. ЗП приходит вовремя, ни разу не задерживали.